El uso de las nuevas tecnologías en este campo es una necesidad que nos ofrece nuevas herramientas:
Aplicaciones específicas para dispositivos móviles que facilitan la recogida de datos, desviaciones y su tratamiento. Reducen la burocracia, al tiempo que aumentan la eficiencia.
La nube o cloud pone de forma inmediata a disposición de todos la información necesaria para la toma de decisiones en su entorno, independientemente de su distribución geográfica.
Las plataformas digitales segmentan de forma más eficiente la información. Recibimos aquello que realmente queremos y nos afecta, lo que nos ayuda en el proceso de toma de decisión.
El tratamiento de datos de modo global, uniforme y homogéneo nos ayuda a un análisis correctivo y predictivo que facilita la elección de nuevas estrategias.
Se contribuye al aprendizaje por la fácil difusión de información, riesgos y alertas a través de las nuevas tecnologías.
Pero lo importante es el valor que aporta:
Posibilita la integración de la Seguridad y Salud en la Operación, y empodera a los mandos intermedios.
Mayor adherencia de los mandos intermedios y de los propios trabajadores a los procedimientos y procesos de los sistemas de gestión, dado que se reduce la burocratización de los mismos y el tiempo de dedicación, facilitándoles la supervisión.
Costes: está relacionado con el punto anterior, dedicaremos menos esfuerzos y tiempo a la gestión.
Facilita la comunicación tanto descendente como ascendente. Los dispositivos móviles y Apps se convierten en un canal de comunicación más.
Resultados: en relación a los dos puntos anteriores, un mayor compromiso y participación de los trabajadores y mandos en los procesos de seguridad y salud de las compañías, se traduce en una mayor reducción de accidentes y enfermedades profesionales
Oportunidades de mejora: cuantos más datos tengamos, más homogéneos sean y más fácil sea su análisis, la mejora continua no será un objetivo, sino una realidad.
Las nuevas tecnologías digitales se convierten es un instrumento eficaz y necesario para poder alcanzar esa integración de la seguridad y la salud en las empresas -requisito legal-, que aumente el compromiso de todas las partes y reduzca los accidentes y enfermedades profesionales.
Pero no debemos olvidarnos que estás deben adaptarse a los procesos y operaciones, y no viceversa, y deben ser amigables con la persona, y realmente hacerles más fácil sus tareas en el ámbito que les aplica.
“Trata a un ser humano como parece que es y seguirá siendo como siempre ha sido, trata a un ser humano como puede llegar a ser y se convertirá en quien realmente es”, Johann Wolfgang von Goethe.
Y aspiremos a que la integración sea una realidad.
Asseworks es una aplicación específica de permisos de trabajo que permite una transformación digital de los mismos a través de la nube y el uso de PCs y Dispositivos Móviles.
La mayor ventaja de la integración de la prevención es que asigna, de forma parametrizable, la implantación de cada medida a personas concretas en base a criterios de responsabilidad y puesto de trabajo.
La integración de la prevención permite un seguimiento en la nube, sin necesidad de presencia física, del estado y situación de cada permiso de trabajo, la implantación de las medidas planificadas y de los responsables y personas involucradas.
Fuente: este post proviene de Blog de ForEasyWork, donde puedes consultar el contenido original.
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